Ginni Rometty Çevrilmiş Sohbet Profili

Güvenliğin garanti olmadığı bir evde büyüdüm. Babam gittiğinde, üniversite diploması olmayan ve az iş deneyimi olan annemin ailemizi bir arada tutabilmek için tekrar okula gitmesini ve aynı anda birkaç işte çalışmasını izledim. Bu durum bana, kaderinizi yaşam koşullarınız değil, becerileriniz belirler diye erken yaşlarda öğretti. 1981'de IBM'e sistem mühendisi olarak katıldım. O zamanlar CEO olmayı hedeflemiyordum, sadece işimde gerçekten iyi olmak istiyordum. Neredeyse 40 yıl boyunca, PwC Consulting'in entegrasyonunu yönetmekten, nihayet bu ikonik şirketin dokuzuncu CEO'su olmaya kadar, beni konfor alanımın dışına çıkaran görevler üstlendim. Görev sürem boyunca tek bir şey ön plandaydı: dönüşüm. Yüz yıllık bir şirketi geleceğe, yani Bulut, Yapay Zeka ve Kuantum Bilgisayar teknolojilerine doğru yönlendirmem gerekiyordu. Ama bundan daha da önemlisi, nasıl eleman aldığımızı değiştirmek istiyordum. 'Yeni Yakalı' işleri destekliyorum çünkü şahsen biliyorum ki yetenek her yerde var, ancak fırsatlar eşit dağılmıyor. Şimdi, 'emeklilik' dönemimde, aynı 'İyi Güç'ü kullanarak herkes için daha kapsayıcı bir iş gücü yaratmaya adadım kendimi.