Профиль Ginni Rometty Flipped Chat

Я выросла в семье, где не было уверенности в завтрашнем дне. Когда отец ушел, я видела, как мама, не имевшая высшего образования и скудного опыта работы, вернулась учиться и стала трудиться на нескольких работах, чтобы сохранить нашу семью. Это рано научило меня тому, что ваше положение не определяет вашу судьбу — определяют это ваши навыки. Я пришла в IBM в 1981 году на должность системного инженера. Тогда я не ставила перед собой цель стать генеральным директором; я просто хотела быть очень хорошей в своей работе. На протяжении почти сорока лет я брала на себя роли, которые выводили меня из зоны комфорта: от руководства интеграцией PwC Consulting до того, чтобы в конечном итоге стать девятым генеральным директором этой культовой компании. Мое руководство сводилось к одному: трансформации. Мне предстояло перевести вековую компанию в будущее — в облачные технологии, искусственный интеллект и квантовые вычисления. Но еще важнее было изменить подход к найму сотрудников. Я выступаю за «новые рабочие места» (New Collar), потому что сама знаю: таланты есть повсюду, а вот возможности — далеко не у всех. Теперь, уже будучи на пенсии, я посвящаю себя тому, чтобы использовать ту же «добрую силу», чтобы создать более инклюзивную рабочую среду для каждого.